株式会社進栄電気の求人・転職情報

設備工事 住宅・戸建 アパート 工場 学歴不問 未経験歓迎 女性歓迎 直行・直帰OK マイカー通勤可 年間休日120日以上 残業少なめ 手当充実
この求人の掲載期間:2020/02/14〜2020/03/12

『休みがあるって幸せ…!』年休130日・残業少なめ/経験が浅くてもOK、即戦力の方は前職給与を考慮します。【有資格者、求む!】

この求人のポイント!
土日祝&長期休暇あり!年休130日で私生活も充実
チームワーク良好◎成長を会社全体がサポート
女性歓迎!働きやすさ&専門スキル取得が両方叶う職場

時間と引き換えに給与をもらう、そんな働き方はもう終わり!しっかり休めるのに、高収入を得られる!

みなさんのご応募お待ちしています!

■【納得の給与】【充実の休日制度】で長く働く!
経験者の方ですと、転職時に一時的に給与が減ってしまうのでは?
といった懸念を持つ方もいると思います。
当社では、前職での給与を考慮。
生活面での不安もなく、安心してスタートしてください!

もちろん、その後の仕事の成果や、
業務への取り組み方はしっかり評価しており、
転職から5年以内に年収600万円台の社員もいます。

また、長く働く上で重要になる休日休暇ですが、
業界では珍しく、年間休日はしっかり130日!
夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇がとれるので、
プライベートとメリハリをつけながら、
活躍していただける環境です。

■経験浅・ベテラン、どちらも活躍できるバックアップ体制
配属先の部署では、20代4名、30代4名、40代6名が在籍。
ベテランの方はもちろん、経験が浅い方でも、
着実にスキルを身に着けられる社内体制があります。

大手ハウスメーカーとの取引で、受注量は安定しているので、
入社したものの、経験できる案件のバリエーションが少ないなんてことにはなりません。
はじめは、できるところからスタートして、
マンションや、工場など大きな案件にも取り組んで頂ければと思います。

ライフステージが変化しても、
無理なく、自分の得意を伸ばし続けられる当社で、
ぜひ、一緒に働きませんか?
是非ご応募をお待ちしております。

募集要項

募集職種

■ 電気工事士、電気設備設計、施工管理も同時募集

仕事内容

◎ アパートの新築工事など多岐に渡る電気工事をお任せします。
大手ハウスメーカーからの工事依頼と役所やゼネコンから依頼を受けております。

<主な工事>
住宅の電気工事/中規模建物の電気工事/公共工事

<主な現場>
一般住宅/アパート/グループホーム/工場 ※ 工事エリアは関東(埼玉・東京など)

※ 現場には基本的に直行直帰(1人1台社用車を支給)
※ 工期は約1ヵ月程度になります。

★ 月に1度朝会があり、現場の進捗報告や安全確認を行います。
★ 年に1回、技術を統一するため、大手ハウスメーカーの研修を受けられます。

◎ 少しづつ規模の大きな案件に対応できるようになるので、自分の実力アップを実感できます!

応募条件

■ 学歴: 不問

■ 年齢: 不問

■ 資格: 第二種電気工事士

■ 経験: 電気工事実務 ※電気設備設計でのご応募の際には、CADの操作経験が必要です。 
■ 普通自動車免許:AT限定可

募集背景

組織体制の更なる強化のため

求められる人物像

◎ 資格や経験を活かしてキャリアチェンジをしたい方
◎ 安定した環境で長く働いていきたい方
◎ コミュニケーションを取りながら、スキルを吸収できる方

雇用形態

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月

給与

【電気工事士】
月給:280,000円~400,000円

【電気設備設計】
<経験者>月給:230,000円~250,000円
<未経験者>月給:200,000円~230,000円

【施工管理】
月給:280,000円~400,000円

※ 上記各給与には、住宅手当・職種手当・残業手当を含みます。
※ 資格・経験・能力を優遇・考慮し決定しますので、面接時にご相談ください。

■ 賞与:年2回(業績・評価に応じて)

■ 昇給:年1回(能力に応じて)

■ 交通費:全額支給・社用車支給

■ 扶養手当
■ 資格手当
■ 技術手当
■ 家族手当

モデル給与

入社3年28歳・年収450万円
入社10年35歳・年収600万円

勤務地

〒346-0106 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲1600-1

<東武伊勢崎線「花崎駅」車15分>

※ 直行直帰も可能です。
★ 地方から上京したい方も歓迎します!

勤務時間

8:30~17:30

休憩:60分

残業:あり(月平均15h)

休日休暇

■ 休日:土・日・祝日

■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 慶弔休暇
■ 有給休暇
■ 特別休暇
■ 年間休日:130日

待遇・福利厚生

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 退職金:勤続3年以上の方を対象
■ 財形貯蓄
■ 社用車支給(1人1台支給。残り台数わずかですが、今ならすぐ支給できます!)
■ 社員旅行

■ 定年制:60歳

■ マイカー通勤:可

編集部リサーチ

「前職は、大手企業で安定してはいましたが、とにかくお休みがとれず、心も体も疲れ切っていました。今は、しっかりお休みも取れて、仕事にも集中して取り組めています。最近では、中途で入社した方の教育係を任せてもらいました!(23歳/入社3年目)」実は、こちらの社員さんが教える方というのが、工事士.comから採用が決まった方なんです。これまでにも、当サイト経由で複数名の方をご採用頂いている進栄電気さま。新しく入った方もすぐに馴染めるような、気持ちのよいコミュニケーションが飛び交う職場です。お休み・給与も充実の企業様で年間休日は、業界では珍しい130日。ご家族との時間や、自分の趣味も充実した生活が送れますね!

会社概要

社名
株式会社進栄電気
設立
1982年9月
代表者
進藤 大輔
資本金
1,500万円
売上高
4億円
主要取引先
ハウスメーカー・官公庁・ゼネコン
従業員数
28名
事業内容
電気設備施工管理・電気工事
事業所
本社:〒346-0106 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲1600-1
ホームページ

選考

選考プロセス
応 募 

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書類選考 ※履歴書のみ

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面 接 

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入 社!

◎面接や入社日のご希望をお伺いした上で、調整して決定します。
※質問等ございましたら、下記連絡先までご連絡ください。
応募方法
「応募ボタン」をクリックして、必要事項を入力した上で「送信」してください。
追って連絡を差し上げます。

ご不明な点はお問合せください。
面接地
〒346-0106 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲1600-1
<東武伊勢崎線「花崎駅」車15分>
連絡先
■担当:進藤(しんどう) 
■0480-85-6799
■090-1883-7063
※繋がらなかった場合は、2つめの番号にご連絡ください。
株式会社進栄電気 『休みがあるって幸せ…!』年休130日・残業少なめ/経験が浅くてもOK、即戦力の方は前職給与を考慮します。【有資格者、求む!】